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Catalogue de formations

Représentation de la formation : 25. Le risque pénal et l'Inspection du travail - 21 novembre 2024

25. Le risque pénal et l'Inspection du travail - 21 novembre 2024

Formation présentielle
Durée : 7 heures (1 jour)
Accessible
Représentation de la formation : 26. Le risque pénal et l'Inspection du travail - 28 novembre 2024

26. Le risque pénal et l'Inspection du travail - 28 novembre 2024

Formation présentielle
Durée : 7 heures (1 jour)
Accessible
Prochaine date : le 28/11/2024
Représentation de la formation : 27. Harcèlement moral, sexuel et agissement sexiste : reconnaître, prévenir et réagir - 3 décembre 2024

27. Harcèlement moral, sexuel et agissement sexiste : reconnaître, prévenir et réagir - 3 décembre 2024

Formation présentielle
Durée : 7 heures (1 jour)
Accessible
Prochaine date : le 03/12/2024
Représentation de la formation : 28. Maîtriser les fondamentaux du droit du travail - 12 décembre 2024

28. Maîtriser les fondamentaux du droit du travail - 12 décembre 2024

Formation présentielle
Durée : 7 heures (1 jour)
Accessible
Prochaine date : le 12/12/2024
Représentation de la formation : 29. Organiser ses élections professionnelles-RENNES

29. Organiser ses élections professionnelles-RENNES

Formation présentielle
Durée : 7 heures (1 jour)
Prochaine date : le 21/01/2025
Représentation de la formation :  30. Reconnaître, prévenir et réagir au harcèlement moral, sexuel et agissements sexistes-Brest

 30. Reconnaître, prévenir et réagir au harcèlement moral, sexuel et agissements sexistes-Brest

Formation présentielle
Durée : 7 heures (1 jour)
Prochaine date : le 23/01/2025
Représentation de la formation : 31. Gérer le CSE dans une entreprise de moins de 50 salariés-RENNES

31. Gérer le CSE dans une entreprise de moins de 50 salariés-RENNES

Formation présentielle
Durée : 3 heures et 30 minutes (1 jour)
Prochaine date : le 30/01/2025
Représentation de la formation : 32. Gérer le CSE dans une entreprise de plus de 50 salariés-RENNES

32. Gérer le CSE dans une entreprise de plus de 50 salariés-RENNES

Formation présentielle
Durée : 7 heures (1 jour)
Prochaine date : le 06/02/2025
Représentation de la formation :  33. Maîtriser son risque prud’homal-Quimper

 33. Maîtriser son risque prud’homal-Quimper

Formation présentielle
Durée : 7 heures (1 jour)
Prochaine date : le 27/02/2025
Représentation de la formation : 37. Maîtriser les accidents du travail et les maladies professionnelles (1/2 journée) BREST

37. Maîtriser les accidents du travail et les maladies professionnelles (1/2 journée) BREST

Formation présentielle
Accessible
Prochaine date : le 03/04/2025
Représentation de la formation : 39. Sécuriser ses forfaits jours-RENNES

39. Sécuriser ses forfaits jours-RENNES

Formation présentielle
Durée : 3 heures et 30 minutes
Prochaine date : le 29/04/2025
Représentation de la formation : 43. Maîtriser les accidents du travail et les maladies professionnelles RENNES

43. Maîtriser les accidents du travail et les maladies professionnelles RENNES

Formation présentielle
Accessible
Représentation de la formation : 44. Managers : points clés du droit du travail pour réagir au quotidien-Quimper

44. Managers : points clés du droit du travail pour réagir au quotidien-Quimper

Formation présentielle
Durée : 7 heures
Accessible
Prochaine date : le 19/06/2025
Représentation de la formation : 46. Recourir au CDD et à l’intérim sans risque-BREST

46. Recourir au CDD et à l’intérim sans risque-BREST

Formation présentielle
Durée : 7 heures
Accessible
Prochaine date : le 18/09/2025
Représentation de la formation :  48. Gérer le CSE dans une entreprise de moins de 50 salariés-Quimper

 48. Gérer le CSE dans une entreprise de moins de 50 salariés-Quimper

Formation présentielle
Durée : 3 heures et 30 minutes
Prochaine date : le 14/10/2025
Représentation de la formation :  49. Gérer le CSE dans une entreprise de plus de 50 salariés-Brest

 49. Gérer le CSE dans une entreprise de plus de 50 salariés-Brest

Formation présentielle
Durée : 7 heures
Prochaine date : le 16/10/2025
Représentation de la formation :  52. Les fondamentaux du droit du travail I-Quimper

 52. Les fondamentaux du droit du travail I-Quimper

Formation présentielle
Durée : 7 heures (1 jour)
Prochaine date : le 06/11/2025
Représentation de la formation :  53. Les fondamentaux du droit du travail II-Quimper

 53. Les fondamentaux du droit du travail II-Quimper

Formation présentielle
Durée : 7 heures (1 jour)
Prochaine date : le 18/11/2025
Représentation de la formation :  56. Sécuriser vos forfaits-jours-Brest

 56. Sécuriser vos forfaits-jours-Brest

Formation présentielle
Durée : 3 heures et 30 minutes
Prochaine date : le 04/12/2025